NotSo Brasil est une association dont le but est de développer la culture afro-brésilienne et le rythme signé dans un esprit d’éducation populaire.
Nous jouons principalement du samba-reggae. Nous souhaitons développer cette dynamique culturelle sur le territoire du Maine-et-Loire et bien au-delà.
Nous somme situés à Chemillé-en-Anjou, une commune située entre Cholet et Angers.
Notre association est accessible à tous et à toutes, car nous proposons plusieurs ateliers :
- un atelier débutant, ouvert à tous sans connaissance musicale préalable
- un atelier avec expérience pour celles et ceux qui ont ou qui ont eu une pratique musicale
- Un atelier avec expérience ajoutée pour celles et ceux qui veulent approfondir leurs techniques
Pour plus d’informations sur les ateliers, vous pouvez visiter la page dédiée.
Notre association est éligible au mécénat d’entreprise qui permet de réaliser des dons défiscalisables.
Notre langage commun : le Rythme Signé
Nous souhaitons que tous les membres de notre association puissent jouer ensemble sur un rythme endiablé.
Seulement, la musique s’apprend …
Pour y parvenir, nous utilisons un outil pour jouer et diriger les musiciens amateurs de l’association.
Cet outil est le Rythme Signé.
Ce langage est à la fois une pratique musicale et un jeu d’équipe. Coordonné par un chef d’orchestre, un groupe de musiciens improvise aux moyens de signes réalisées avec ses mains pour réaliser une composition collective en temps réel.
Ce langage facile à apprendre, au fur et à mesure que les membres évoluent dans les ateliers, sans connaissance de solfège, basé sur le rythme, permet à tous et à toutes de pouvoir jouer selon un rythme précis.
Chacun apprend pour lui mais donne pour le groupe
Notre association est conviviale, et elle promeut les valeurs suivantes :
- le partage : entre membre de l’association mais aussi avec le public
- la convivialité
- la bienveillance
- l’humour
- la joie, le plaisir de se retrouver
- le partage des connaissances
- le mélange des générations
- le public de tous horizons
- la liberté de s ‘exprimer
- l’importance du collectif
- l’ouverture à tous, sans compétence particulière
- la possibilité d’évolution, de progression
- la gestion horizontale des différents groupes de l’association
- le langage commun à toute l’association, le rythme signé, qui permet aussi de partager avec d’autres
groupes - l’association qui (re)donne confiance en soi